Teamtraining

POWER FÜR TEAMS

Teamarbeit als Arbeitsform gewinnt immer mehr an Bedeutung, weil viele Aufgaben nicht mehr von einzelnen Personen gelöst werden können.

Jedes Team besteht aus unterschiedlichen Menschen und somit aus individuellen Persönlichkeiten. Diese Vielfalt ist einerseits die Kraftquelle eines erfolgreichen Teams, andererseits beinhaltet diese Vielfalt auch ein Konfliktpotenzial. Dabei sind die Anforderungen an die Teammitglieder anspruchsvoll und komplex. Denn es wird nicht nur eine sachlich gute Leistung erwartet, sondern auch eine sehr gute Kooperationsfähigkeit. Dabei ist wichtig, dass jedes Teammitglied über seine fachlichen Fähigkeiten hinaus seine Stärken kennt und diese gezielt einsetzen kann.

Ein erfolgreiches Team zeigt sich nicht darin, dass es keine Konflikte hat, sondern darin, dass es weiß, wie es mit seinen Konflikten umgeht. Auf der Grundlage einer fundierten Bedarfsanalyse eintwickelt dieses Teamtraining Ihr Team gezielt weiter. Ziel dieses Teamtrainings ist es, Wege zur erfolgreichen Teamarbeit kennen und umsetzen zu lernen.

Inhalte

• Team Spirit: Gemeinschaft bilden und Unterschiede leben
• Das richtige Maß an Regeln für eine Gruppe
• Zielfindungsprozesse in Teams
• Mit kritischen Einwänden würdigend und kreativ umgehen
• Teamidentitätsprozesse – ein wichtiger Erfolgsfaktor
• Unterschiedliche Persönlichkeiten in Balance

Methoden

• Trainer-Input
• Arbeit an konkreten Fallbeispielen und an eigenen inhaltlichen Zielsetzungen
• Diskussionen
• Einzel- und Gruppenarbeit
• Feedback

Zielgruppe

• Projekt- und Linienteams

Alle Inhouse-Seminare haben eine empfohlene Dauer von zwei Tagen. Termine nach Vereinbarung. Wir entwickeln gerne ein individuelles Angebot für Sie.

Nehmen Sie Kontakt auf, ich freue mich auf Ihre Anfrage.

Quelle: www.art-of-nlp.de

Art of NLP, Heidrun Vössing
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